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성남시 한마음복지관에서 인재를 모십니다(수중운동 및 특수체육)

성남시 한마음복지관

대표자명 허영미 사원수 106
설립일 20110818 업종 사회복지사업
자본금 매출액
회사주소 경기도 성남시 분당구 야탑로 227 한마음복지관 (야탑동)
홈페이지 http://www.woorimaum.org
사업내용
채용정보 목록 링크아이콘

모집내용

* 고용상 연령차별금지 및 고령자 고용촉진에 관한 법률이 시행됨에 따라 채용정보에서 연령이 제외되었습니다.

모집내용
모집직종 기타 분야 > 지도강습
근무지역 경기도 > 성남시 분당구
고용형태 정규직
급여조건 연봉 회사내규에 따름
모집인원 1명| 성별무관
근무요일 요일 주5일(월~금) | 시간 전일제
자격요건 학력 대학교졸업 이상
경력 무관
어학시험
취득자격증
우대조건 활동경험
컴퓨터활용
기타
복리후생 연금/보험 국민연금|고용보험|산재보험|퇴직연금
휴무/휴가 연차|육아휴직|출산휴가
기타

상세내용

1. 채용내용
수중운동 및 특수체육(통합체육팀)
* 채용형태: 정규직(1명)
* 업무내용
- 수중운동 지도
- 수영 및 체육프로그램 지도(장애인·비장애인)
- 회원관리 및 행정업무
* 지원자격
- 한마음복지관 인재상에 부합하는 자
- 체육 관련 학과 졸업자
* 우대사항
- 특수학교 정교사 2급
- 수중재활 관련 자격증 소지자
- 수상인명구조원 자격증 소지자
- 특수체육학 또는 특수체육교육학 전공자
- 전문·장애인·생활·노인·유소년 스포츠지도사 자격증 소지자
- 체육시설 및 장애인 체육 관련 근무 경력자
* 근무기간: 2022. 10. 24.~
* 근무시간
가) 주40시간(1년 단위 근무시간 교대)
- 월~금 9:00~18:00, 10:00~19:00, 11:00~20:00
나) 토요근무가능자(9:00~17:00)
- 연 6회 미만, 연장근무수당별도
* 급여
- 기본급: 보건복지부 사회복지시설 종사자 인건비가이드라인에 따름
- 복리후생: 4대 보험 가입, 직장 동호회 지원


2. 심사방법 및 일정
가) 1차 심사 : 서류전형
나) 2차 심사
- 수중운동 및 특수체육: 면접전형, 개인혼영 100M 실기 및 지도법 구술 면접 실시


3. 공고 및 원서접수
- 공고 및 서류접수기간 : 2022. 9. 30. ~ 2022. 10. 14. 14:00 도착분에 한함
- 서류접수방법 : 방문, 우편, 이메일(choibh@woorimaum.org)
- 서류전형합격발표 : 2022. 10. 14. 예정
- 2차전형일자: 일정 개별 통보 예정
- 최종합격발표 : 일정 개별 통보 예정
- 입사예정일: 계약기간 참고
* 사정에 따라 전형일정 및 입사일정이 변경될 수 있음
* 보건복지부 사회복지시설 관리안내에 근거하여 정년 만60세

4. 준비서류
- 각 해당 모집분야 응시원서 및 자기소개서
- 개인정보 수집 및 활용 동의서
- 자격증 사본(해당자에 한함)
- 채용신체검사서(최종합격자에 한함)

유의사항 및 기타 자세한 내용은 반드시 첨부파일을 확인하시기 바랍니다.
※ 한마음복지관 홈페이지 http://www.woorimaum.org

등록일 : 2022-09-30 17:02 / 수정일 : 2022-09-30 17:02

접수기간 및 방법

접수기간 및 방법
접수기간 2022년 09월 30일 ~ 2022년 10월 14일까지 접수
전형방법 회원전용 서비스입니다.
입사지원양식 첨부파일은 개인회원으로 로그인하셔야 확인이 가능합니다.

입사지원시 주의사항
입사지원 하기 전 이력서와 자기소개서 등록이 완료되어야 입사지원탭이 활성화됩니다.
입사지원 후 기업담당자가 지원서를 열람한 이후에는 지원서 수정 및 재지원이 불가합니다.

채용담당자

채용담당자
담당자
  • | 인**
연락처 전화 - **** - **** | 휴대폰 010 - **** - ****
이메일 개인회원으로 로그인하셔야 조회가 가능합니다.
회사위치

경기도 성남시 분당구 야탑로 227 한마음복지관 (야탑동)

  • 위 개인정보(연락처 및 이메일 등)는 채용 및 취업을 위해서 제공된 정보입니다. 용도 이외의 목적(영리목적의 광고, 자격증 대여 문의 등)으로 사용할 경우 개인정보보호법 위반으로 5년 이하의 징역 또는 5천만원 이하의 벌금에 처할 수 있습니다.
  • 기재된 정보는 구직활동 이외의 용도로 사용될 수 없으며, JOB SPOIS의 동의없이 재배포, 재가공 할 수 없습니다. JOB SPOIS는 기재된 내용에 대한 오류와 지연, 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대하여 책임을 지지 않습니다.
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